(9) 특정기능비자 - 빌딩클리닝 편

안녕하세요

이번 글에서는 일본 특정기능비자를 통해 빌딩클리닝 분야에서 일할 수 있는 기회에 대해 알려드리겠습니다.

빌딩클리닝 분야는 일자리의 안정성과 꾸준한 수요가 큰 장점이며, 다양한 건물과 시설에서 일하며 일본의 정밀한 관리 시스템을 경험할 수 있는 기회가 될 것입니다.

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목차

1. 특정기능비자 빌딩 클리닝이란?

2. 특정기능비자 빌딩 클리닝의 업무 범위

3. 빌딩 클리닝을 고용시 기업이 지켜야 할 점 

4. 요약

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1. 특정기능비자 빌딩 클리닝이란?

특정 기능이란, 인력 부족이 우려되는 특정 산업 분야에 있어서, 일손이 되어줄 수 있는 기술을 가진 외국인을 받아들이기 위한 재류 자격입니다. 2019년 4월에 창설되어 16개 분야가 대상이 되고 있습니다. 그 16개 분야 중 하나가 '빌딩 클리닝(건물 청소)'입니다.

건물 청소는 주로 사무실 건물, 상업 시설, 병원 등 많은 사람들이 사용하는 건축물 내부의 청소 업무입니다.

2023년 12월 말 빌딩클리닝 분야의 재직중인 외국인수는 

약 3,520명  .

또한, 빌 클리닝 분야에서 외국인의 고용 형태는 직접 고용에 한정되어 있습니다. 

특정기능비자 빌딩클리닝의 창설

후생노동성에 의하면, 빌딩 청소에 있어서 2023년도의 구인 배율은 1.31배였습니다. 일반적으로 이 숫자가 1을 넘으면 근로자 부족이라고 합니다. 따라서 빌딩 청소 분야는 아직도 인력이 필요한 상황입니다. 

또한, 빌 클리닝 분야에서 일하는 사람의 평균 연령은 53.2세로 고령화가 진행되고 있어 젊은 인재의 손길이 필요하다고 합니다.

일본 정부는 2024년 4월부터 5년간의 빌 클리닝 분야에서의 인재 수용 가능성을 3만 7,000명으로 설정함에 따라 빌딩 청소의 특정 기능 외국인의 수용 인원수는 증가할 예정입니다.

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2. 특정기능 빌딩 클리닝의 업무 범위

특정 기능 외국인이 종사할 수 있는 내용은 1호·2호의 구분에 따라 다릅니다.

⊙ 1호의 경우

건축물 내부의 청소가 주된 업무입니다. 주택을 제외한 다수의 사람들이 이용하는 건축물의 내부(마루·천정·내벽·화장실·화장실 등)의 청소 업무입니다.

⊙ 2호의 경우 

건축물 내부의 청소뿐만 아니라 청소원의 지도를 할 수 있게 됩니다. 또한 현장의 관리 업무와 매니지먼트 업무 역시 포함되므로 종사할 수 있는 선택지가 보다 넓어집니다.

그리고 일본인이 일반적으로 종사하는 관련 업무에 외국인이 부수적으로 일하는 것도 가능합니다. 구체적으로는, 벳도메이크(bed make up, 침구를 재세팅하는 작업) 포함한 객실 정비 작업, 자재 창고의 정비 작업, 건축물 내외의 식재 관리 작업 등을 들 수 있습니다.

추가로, 청소의 대상 시설은 오피스 빌딩뿐만 아니라 관공서나 병원, 은행, 상업 시설 등도 포함되어 있습니다.

이해를 돕기위한 이미지, 벳도메이쿠

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3. 빌딩 클리닝을 고용시 기업이 지켜야 할 점

1. 외국인을 수용하는 기업이 건물 청소업자로 등록 되어있을 것. 재류자격 신청시 등록증명서 제출이 필요하다고 합니다.

건축물 위생법에 있어서 건축물 청소업 또는 건축물 환경 위생 종합 관리업 일 것

2. 필수 지원 10계의 외국인 지원 체제가 갖추어져 있을 것. 빌 클리닝 뿐만 아니라 특정기능 외국인을 받아들이는 경우에는 필수로 지원해야하는 지원 10계명이 존재합니다.

지원계획이란 외국인이 직업이나 일상생활에 있어서의 활동을 원활하게 할 수 있도록 도움을 줍니다. 10개의 항목으로 구성되어있고 일본어 지원, 주거 확보·생활에 필요한 계약 지원 등이 있습니다.

3. 특정 기술 협의회에 가입할 것. 협의회는 외국인의 적절한 수락을 하기 위해 유용한 정보를 공유하는 등을 목적으로 한 조직입니다 .

이전에는 외국인의 수락으로부터 4개월 이내에 협의회에 가입하는 것으로 정해져 있었습니다. 그러나, 특정 기능 외국인의 수용에 관한 운용 요령이 일부 개정되어, 2024년 6월 15일부터는 외국인을 받아들이기 전에 협의회에 가입하도록 정해져 있습니다.

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4. 요약

일본에서의 취업을 꿈꾸는 사람들에게 발판이 되어줄 수 있는 특정 기능 비자는 빌딩 클리닝 분야에 있어서도 수용 인원수가 늘어날 예정입니다. 다만, 취업인만큼 충분한 공부와 정보 수집을 통하여 자신과 맞는 회사를 찾는것도 중요할 것으로 생각되므로 신중히 대비하는 것이 좋겠습니다!