(1) 특정비자가 무엇인가요? - 특정기능비자 간단 소개
본문
안녕하세요~ 일본에서의 취업을 고려하고 있는 여러분에게 유용한 정보를 제공하고자 합니다 :)
오늘은 일본의 특정기능비자에 대해 소개드리겠습니다. 일본은 특정 산업 분야에서 인력 부족 문제를 겪고 있기 때문에, 외국인 노동자들에게 일본에서 일할 수 있는 기회를 제공하는 특정기능비자를 도입했습니다. 이 비자는 일본에서 일할 수 있는 기회를 원하는 많은 사람들에게 중요한 선택지가 될 수 있습니다.
그럼, 특정기능비자의 개요와 신청 방법, 특징 등을 자세히 알아보겠습니다.
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목차
1. 특정기능비자란?
2. 비자 요건 및 자격조건
3. 비자 발급
4. 취직 이후 흐름
+내야 할 세금, 받을 수 있는 복지 소개
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외국에 있는 외국인도 직접 채용한다는 부분에서 기능실습제도와의 구분이 가능하고, 시험에 합격한 특정 기능 분야 산업에서만 취직이 가능하다는 것을 제외하면 취업비자와 발급 과정도, 월급 수령 및 근무 형태도 같습니다.
※ 기능실습제도 : 기능, 기술, 지식을 이전해 개발도상국의 경제 발전을 담당할 인재를 양성하는 데 협력할 목적으로 마련된 제도
시험에 합격한 후 직접 회사에 지원하고 이력서나 면접을 보는 점, 소득에 대해 노동세금이 부과된다는 점에서 취업비자와 같은 성격을 가집니다.
기능실습의 경우 사회공헌이 목적으로 실습 이후 공공기관이 연계해주는 점에서 특정기능비자와 차이점이 있습니다.
√ 참고할 점 : 시험 합격, 나이와 조건만 맞으면 연봉 인상, 유급 휴가 지급 등 일본인 노동자와 똑같은 대우를 받으므로 한국에서의 경력이 얼마나 있어야 하는지, 자격증 등 일절 묻지 않습니다.
일본은 스펙사회가 아니기에 자격증이나 인턴력보다는 지원자가 어떤 사람인지, 왜 그 분야에 지원하고 싶은지 등 지원자라는 사람에 대해 이야기를 많이 물어보는 편이에요.
그 이후 회사와 지원자 간의 통념 일치, 왜 꼭 그 회사여야하는지 등을 판단하여 채용하기에 비자 발급만 완료했다면 이전 스펙은 아무 상관이 없습니다.
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- 대상 직업군:
1호 - 개호, 빌딩클리닝, 공업제품제조업, 건설, 선박용공업, 자동차정비, 항공, 숙박, 자동차운송, 철도, 농업, 어업, 식음료제조업, 외식업, 임업, 목재산업
2호 - 개호, 자동차운송, 철도, 임업, 목재산업(은 1호만 개설됨) 제외 11개 분야
【특정기능비자 관련 외무청 홈페이지】 【특정기능비자 운용 개요】
특정기능비자는 1호와 2호로 구분하는데요, 그럼 본격적으로 1호와 2호를 나누어 설명하겠습니다.
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2. 비자 신청 및 자격요건
특정기능 비자는 다음과 같은 조건을 충족해야 발급됩니다.
- 직무 자격 : 각 과목별 기술시험
- 일본어 능력 : JFT Basic 200이상 또는 JLPT N4이상
- 만 17세 이상 건강한 자 : 영문건강검진 신청서 (를 요구하는 경우도 있음)
JFT Basic : 취업을 위해 일본을 방문하는 외국인이 어느 정도 일상회화를 할 수 있는지, 생활에 지장이 없는 정도의 일본어능력을 측정하는 시험입니다. 컴퓨터를 이용하는 CBT형식입니다.
특정기능비자, 왜 중요할까요?
n 산업 인력 부족 해소: 일본은 많은 분야에서 외국인 인력을 필요로 하며, 특정기능비자는 이를 해결할 중요한 수단입니다.
n 외국인 노동자에게 기회 제공: 일본에서의 근로를 통해 기술을 습득하고, 일본 내에서 경험을 쌓을 수 있는 기회를 제공합니다.
n 일본 사회와의 연계: 일본에서 장기적으로 근무하고 싶은 외국인들에게 안정적인 근무 환경을 제공합니다.
일본에서 일하고자 하는 분들에게 특정기능비자는 중요한 기회가 될 수 있으며, 앞으로 이 비자를 통해 더 많은 외국인이 일본에서 활발히 활동할 수 있을 것입니다.
3. 비자 발급
시험에 모두 합격하였다면 가장 먼저 해야 할 것은 입사처를 찾는 것입니다. 취업은 일반 일본인 노동자와 같은 원리로 자신이 직접 원하는 일자리를 구하고 응모하는 것으로 이루어집니다. 이 단계에서 여러분이 생각하는 취업 흐름이 해당되며 이력서 제출, 면접 등이 이루어집니다.
【일자리 관련 링크(특정 나비特定ナビ)】 : 일본 취업사이트 마이나비(マイナビ） 부속 사이트
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⊙ 특정기능비자 신청 방법 흐름 간단히 보기
- 일본어 능력: 일본어 능력 시험 등 일본어 능력을 증명해야 합니다.
- 기술시험: 신청 분야에 맞는 기술 시험 또는 경력 증명이 필요합니다.
- 일자리 찾기: 합격한 시험증명서로 근무가 가능한 회사를 찾습니다.
- 서류 준비: 고용계약 채결 후 회사가 COE(재류자격증명서)를 대리 신청 받으면 여권, 사진, 일본어 능력 증명서, 경력 증명서 등을 준비하여 일본 출입국 관리소에 제출합니다.
- 비자 발급: 서류가 모두 확인되면, 일본에서의 근무가 가능하도록 비자가 발급됩니다.
⊙ 비자 관련 유의사항
1. 한국에서 처음 일본으로 넘어갈 경우 현재 코로나는 해제되었지만 아직 영사관에서 개인 응시는 받고 있지 않습니다. 대리인(전문업체)을 통한 신청이 꼭 필요합니다.
2. COE가 무엇인가요? : 재류자격인정증명서의 줄임말, 비자 발급시 필요한 증명서 중 하나로 비자 발급은 어렵지 않지만 COE발급까지 약 1~2달 소요되므로 여유를 갖고 신청할 것.
3. 입국 후 14일 이내 구청 전입신고 후 재류카드에 주소 기입을 마칠 의무가 있습니다.
4. 특정기능비자는 1년으로 발급됩니다. 일을 연장한다면 비자가 3개월 남은 시점에서 연장 신청이 가능해지므로 꼭 연장신청을 할 것.
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4. 비자 발급(취업) 이후 흐름
비자 발급까지 완료했다면 본격적인 출국준비가 이루어집니다!
이 단계에서 비행기표 예매, 집 구하기 등 직접적인 생활과 관련된 부분의 준비를 해야합니다.
입사 후는, 지원계획에 근거하는 특정 기능 외국인 서포트, 행정 입사의 수속이 실시됩니다.
* 지원 계획 : 특정 기능 비자의 외국인을 받아들이기 위한 기업에서의 지원. 거주지 지원, 직장내 차별 및 의사소통 지원, 정신적 케어, 일본어나 일본 문화 적응 장려지원 등이 있다. 특정기능 외국인을 고용할 시 기업은 반드시 지원 계획을 실시해야 함.
⊙ 세금
일본에 1년 이상 거주할 경우 : 거주자
일본에 1년 미만으로 거주할 경우 : 비거주자
【특정기능 비자 외국인의 세금 관련 조항 】 【거주자와 비거주자의 세금 한눈에 알아보기】
즉, 간단히하면 거주자의 경우 기본 월급 명세서에서 원천징수하고 지급하며(본인이 월급을 받고 따로 신경써야 할 부분 없음), 비거주자의 경우 약 20퍼센트를 세금으로 내야합니다!
+ ) 도움이 될까봐 남깁니다! 【출입국- 특정기능비자 받아들일 계획조항】
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이상으로, 특정기능비자 관련 설명글을 줄이겠습니다. 산업의 인력난을 해소하기 위해 개설된 신규 창설 비자인 특정기능비자, 고민하고 있던 일본취업을 이뤄보면 어떨까요? ⌒⊥⌒
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