대기업을 모회사로 둔 추천 자회사 21사

오늘은 대기업을 모회사로 둔 추천 자회사 21사를 정리해 보았습니다. 자회사가 있으면 회사 규모에 비해 더욱 좋은 복지를 누릴 수 있답니다! 대기업 지원이 부담스럽다면 자회사를 노려봅시다!

? 富士通エフサス [후지쓰 에프사스]

• 평균 연봉: 629만 엔
• 모회사: 富士通 [후지쓰]
• 특징: 가족 지원 제도, 육아 지원

? 伊藤忠ロジスティクス [이토추 로지스틱스]

• 평균 연봉: 529만 엔
• 모회사: 伊藤忠 [이토추]
• 특징: 육아 단축 근무, 육아/간병 휴직제도

? 伊藤忠建材株式会社 [이토추 건재 주식회사]

• 평균 연봉: 665만 엔
• 모회사: 伊藤忠 [이토추]
• 특징: 베네핏 원(복리후생) 제도

? 이토추 계열 회사가 많으며 평균 연봉이 500만 엔 이상!

? ソニー銀行 [소니 은행]

• 평균 연봉: 570만 엔
• 모회사: ソニーフィナンシャルグループ [소니 파이낸셜 그룹]
• 특징: 연차 유급휴가 평균 13.8일 취득

? クリニコ [크리니코]

• 평균 연봉: 474만 엔
• 모회사: 森永乳業 [모리나가 유업]
• 특징: 8만 엔 이상의 복리후생 서비스 제공

? ミサワホーム [미사와 홈]

• 평균 연봉: 578만 엔
• 모회사: パナソニック/トヨタ [파나소닉/도요타]
• 특징: 보조금 지원, 동아리 활동 지원

? 소니 은행은 여성의 육아휴직 복직률이 100%!

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? ソニーマーケティング [소니 마케팅]

• 평균 연봉: 863만 엔
• 모회사: ソニー [소니]
• 특징: 유급 휴가 소진율 90% 이상

? トヨタファイナンス [도요타 파이낸스]

• 평균 연봉: 570만 엔
• 모회사: トヨタグループ [도요타 그룹]
• 특징: 사택 및 주거 지원 제도

? 双日マシナリー [소지츠 마시너리]

• 평균 연봉: 671만 엔
• 모회사: 双日 [소지츠]
• 특징: NO 잔업 데이터 등 근무시간 단축 제도

? 도요타 파이낸스는 리프레시 휴가 제도도 있음!

? 住友ファーマ [스미토모 파마]

• 평균 연봉: 904만 엔
• 모회사: 住友化学 [스미토모 화학]
• 특징: 사택 임대 지원 (8~9할 보조)

? 旭化成ホームズ [아사히 카세이 홈즈]

• 평균 연봉: 752만 엔
• 모회사: 東日本旅客鉄道 [JR 동일본]
• 특징: 주택 지원 및 임대료 보조

? 郵船ロジスティクス [유센 로지스틱스]

• 평균 연봉: 618만 엔
• 모회사: 旭化成 [아사히 카세이]
• 특징: 육아 단축 근무, 간병 휴직

? 아사히 카세이 홈즈는 초등학교 3학년까지 단축 근무 가능!

? 三井ホーム [미쓰이 홈]

• 평균 연봉: 487만 엔
• 모회사: エクシオグループ [엑시오 그룹]
• 특징: 주거 지원 최대 90% 보조

? 積水メディカル [세키스이 메디컬]

• 평균 연봉: 627만 엔
• 모회사: 積水化学工業 [세키스이 화학 공업]
• 특징: 주택 지원 및 임대료 7할 보조

? SBI証券 [SBI 증권]

• 평균 연봉: 700만 엔
• 모회사: SBIホールディングス [SBI 홀딩스]
• 특징: 4월 입사 시 13일 유급휴가 부여

? 미쓰이 홈은 자격 취득 시 비용 지원 제도 완비!

? CFAO SAS [CFAO SAS]

• 평균 연봉: 1114만 엔
• 모회사: 豊田通商 [토요타 통상]
• 특징: 사택 임대, 단독 기숙사, 주택 보조금

? SCSK [SCSK]

• 평균 연봉: 747만 엔
• 모회사: 住友商事 [스미토모 상사]
• 특징: 메뉴형 복리후생 제도

? オージス総研 [오지스 종켄]

• 평균 연봉: 531만 엔
• 모회사: 大阪ガス [오사카 가스]
• 특징: 육아 단축 근무 (초등학교 3학년까지)

? SCSK에서는 리더십 및 비즈니스 역량 강화를 위한 200개 이상의 연수 제공!